誠聘︳四川自貿(mào)試驗區(qū)青白江片區(qū)管理局成都國際鐵路港管理委員會，面向社會招聘人才！(圖1)

成都國際鐵路港

成都國際鐵路港位于成都市青白江區(qū)，距主城區(qū)17公里左右，已獲批國家對外開放臨時口岸、進(jìn)口肉類指定口岸、汽車整車進(jìn)口口岸、鐵路口岸保稅物流中心（B型）、國家第一批多式聯(lián)運示范工程以及中國（四川）自由貿(mào)易試驗區(qū)成都青白江鐵路港片區(qū)。

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四川自貿(mào)試驗區(qū)青白江片區(qū)管理局

成都國際鐵路港管理委員會

面向社會公開

招聘啦

驚不驚喜?開不開心？

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根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于全面深化臨港經(jīng)濟示范區(qū)（自貿(mào)區(qū)）干部人事制度改革的實施意見（試行）》，為深入實施“蓉歐+”戰(zhàn)略，最大限度激發(fā)產(chǎn)業(yè)園區(qū)干部人才干事創(chuàng)新活力，使產(chǎn)業(yè)園區(qū)成為各類優(yōu)秀人才聚集區(qū)，擬面向社會公開選拔專業(yè)人才。

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一、招聘崗位

擬招聘10名人才。其中，特需人才4名，高級主管2名，中級主管1名，主管3名。

特需人才（4名）

（一）國際貿(mào)易金融特需人才（1名）

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)牽頭自貿(mào)區(qū)國際貿(mào)易、金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新；負(fù)責(zé)圍繞鐵路港產(chǎn)業(yè)發(fā)展構(gòu)建相適應(yīng)的特色金融體系；負(fù)責(zé)國際金融、貿(mào)易政策研究。

任職要求：

1.經(jīng)濟、貿(mào)易、金融、物流等專業(yè)；

2.具備在國際金融貿(mào)易相關(guān)企業(yè)及研究機構(gòu)5年以上工作經(jīng)驗，并在部門中層以上崗位任職；

3.具有較強的溝通協(xié)調(diào)、專業(yè)研究能力；

4.具有較強的英文聽說讀寫能力。

（二）產(chǎn)業(yè)發(fā)展特需人才（1名）

崗位職責(zé)：牽頭負(fù)責(zé)成都國際鐵路港產(chǎn)業(yè)發(fā)展與規(guī)劃；負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)鏈打造和全球價值鏈聯(lián)接，并擬定相應(yīng)的產(chǎn)業(yè)政策;負(fù)責(zé)國際貿(mào)易與對外經(jīng)濟合作研究；圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的難點問題、熱點問題，研究提出戰(zhàn)略性、全局性、前瞻性的改革發(fā)展思路以及問題解決建議或?qū)嵤┓桨浮?/p>

任職要求：

1.經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)；

2.產(chǎn)業(yè)分析和政策研究工作經(jīng)驗3年以上；

3.熟悉了解園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，具有較強的文字表達(dá)能力和綜合分析能力，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策；

4.具有宏觀經(jīng)濟管理、政府綜合部門工作或?qū)I(yè)研究咨詢機構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

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（三）投資促進(jìn)特需人才（1名）

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)對片區(qū)招商引資政策、資源、配套設(shè)施等進(jìn)行系統(tǒng)梳理。負(fù)責(zé)拓展港區(qū)發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)及特色產(chǎn)業(yè)項目資源渠道。負(fù)責(zé)招商引資重點項目的洽談與簽約落地。協(xié)助進(jìn)行重點產(chǎn)業(yè)的策劃定位工作，負(fù)責(zé)推進(jìn)落實。

任職要求：

1.管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟類等專業(yè)，擁有海外經(jīng)歷者優(yōu)先；

2.產(chǎn)業(yè)招商及產(chǎn)業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗5年以上，參與過國家級產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商引資工作者優(yōu)先，具有優(yōu)秀團隊管理能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力及專業(yè)及政策研究能力；

3.熟悉招商及投資專業(yè)知識、了解境內(nèi)外資本市場；對產(chǎn)業(yè)發(fā)展有較深入理解，對自貿(mào)區(qū)、一帶一路、港區(qū)經(jīng)濟發(fā)展有一定認(rèn)識；

4.具有全球化視野，具有優(yōu)秀的團隊管理能力及協(xié)調(diào)能力，具有較強的商務(wù)談判能力及英語水平，思維敏捷，抗壓能力強。

（四）供應(yīng)鏈管理特需人才（1名）

崗位職責(zé)：牽頭負(fù)責(zé)成都國際鐵路港供應(yīng)鏈優(yōu)化與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃；負(fù)責(zé)研究港區(qū)在貿(mào)易便利、供應(yīng)鏈金融創(chuàng)新等方面工作。負(fù)責(zé)港區(qū)外貿(mào)綜合服務(wù)平臺構(gòu)建。

任職要求：

1.供應(yīng)鏈管理、國際貿(mào)易等專業(yè)；

2.熟悉了解園區(qū)開發(fā)模式，具有較強的文字表達(dá)能力和綜合分析能力，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策；

3.熟悉供應(yīng)鏈金融及供應(yīng)鏈信息平臺運作模式；

4.對產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、自貿(mào)區(qū)發(fā)展以及一帶一路戰(zhàn)略有深入研究；

5.產(chǎn)業(yè)研究、供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗5年以上，有國際知名咨詢公司經(jīng)驗者優(yōu)先。

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高級主管（2名）

（一）國際貿(mào)易高級主管（1名）

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)研究當(dāng)前國際貿(mào)易規(guī)則，結(jié)合鐵路港自貿(mào)區(qū)需求提出對策建議并進(jìn)行制度創(chuàng)新、路徑設(shè)計；負(fù)責(zé)研究并協(xié)調(diào)相關(guān)部門推動貿(mào)易便利化；負(fù)責(zé)形成貿(mào)易便利化領(lǐng)域改革成果；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和推進(jìn)相關(guān)改革領(lǐng)軍型企業(yè)的招引。

任職要求：

1.經(jīng)濟、貿(mào)易、物流等專業(yè)；

2.國際貿(mào)易、國際貨代、外貿(mào)綜合服務(wù)平臺、供應(yīng)鏈服務(wù)等方面工作經(jīng)驗5年以上；

3.具有較強的產(chǎn)業(yè)研究和項目推進(jìn)能力；

4.具有較強的對外溝通協(xié)調(diào)和英文聽說讀寫能力；

5.熟悉國際貿(mào)易通行規(guī)則，具有海關(guān)、自貿(mào)區(qū)、保稅區(qū)相關(guān)機構(gòu)工作經(jīng)驗或具備國際鐵路聯(lián)運領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

（二）區(qū)域協(xié)作發(fā)展高級主管（1名）

崗位職責(zé)：牽頭與自貿(mào)試驗區(qū)建設(shè)相關(guān)的國際交流合作，負(fù)責(zé)參與自貿(mào)試驗區(qū)相關(guān)涉外合作項目的協(xié)調(diào)和推進(jìn)，負(fù)責(zé)自貿(mào)試驗區(qū)與國內(nèi)其他區(qū)域的合作交流工作。

任職要求：

1.國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先；

2.具有較強的產(chǎn)業(yè)研究和分析能力；

3.具有較強的對外溝通協(xié)調(diào)和英語聽說讀寫能力；

4.熟悉國際交往規(guī)則，在政府外事部門或跨國企業(yè)對外聯(lián)絡(luò)部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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中級主管（1名）

國際金融中級主管（1名）

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)自貿(mào)區(qū)金融領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展研究；負(fù)責(zé)鐵路港供應(yīng)鏈金融研究及推動實施；負(fù)責(zé)研究自貿(mào)區(qū)金融創(chuàng)新的難點問題、熱點問題，提出對策建議；負(fù)責(zé)形成金融領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展成果。

任職要求：

1.經(jīng)濟金融類專業(yè)；

2.金融行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上；

3.熟悉供應(yīng)鏈金融、跨境投融資等領(lǐng)域；

4.具有較強的產(chǎn)業(yè)研究和項目推進(jìn)能力；

5.具有較強的對外溝通協(xié)調(diào)、文字寫作和英文聽說讀寫能力。

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主管（3名）

（一）國際貿(mào)易主管（1名）

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)研究并協(xié)調(diào)相關(guān)部門推動貿(mào)易便利化；負(fù)責(zé)研究鐵路港自貿(mào)區(qū)國際貿(mào)易領(lǐng)域存在的問題，并進(jìn)行制度創(chuàng)新和路徑設(shè)計；負(fù)責(zé)形成貿(mào)易便利化領(lǐng)域改革成果。

任職要求：

1.經(jīng)濟、貿(mào)易、物流等專業(yè)；

2.國際貿(mào)易、國際貨代、外貿(mào)綜合服務(wù)平臺、供應(yīng)鏈服務(wù)等方面工作經(jīng)驗3年以上，具備國際貿(mào)易領(lǐng)域或者國際鐵路聯(lián)運領(lǐng)域?qū)嵅俳?jīng)驗；

3.具有較強的產(chǎn)業(yè)研究和項目推進(jìn)能力；

4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)、文字寫作和英文聽說讀寫能力。

（二）物流商貿(mào)招商主管（1名）

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)物流產(chǎn)業(yè)化項目、綜合性開發(fā)類、商務(wù)生活配套、總部經(jīng)濟類、進(jìn)出口貿(mào)易類企業(yè)招商引資工作；負(fù)責(zé)與各類行業(yè)協(xié)會的對口聯(lián)系與協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)具體項目信息收集、項目跟蹤、洽談、考察、擬選址、簽約等工作。

任職要求：

1.經(jīng)濟、貿(mào)易、物流類專業(yè)優(yōu)先；

2.工作經(jīng)驗3年以上，綜合性開發(fā)類、商務(wù)生活配套、總部經(jīng)濟類招商引資工作經(jīng)驗1年以上；

3.具有較強產(chǎn)業(yè)研究、項目推進(jìn)能力；

4.具有國際貿(mào)易、國際貨代、外貿(mào)綜合服務(wù)平臺、供應(yīng)鏈服務(wù)、商業(yè)配套等方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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（三）工業(yè)招商主管（1名）

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)工業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目招商引資工作；負(fù)責(zé)先進(jìn)材料、智能制造、加工貿(mào)易等項目招商工作。負(fù)責(zé)與各類行業(yè)協(xié)會的對口聯(lián)系與協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)具體項目信息收集、項目跟蹤、洽談、考察、擬選址、簽約等工作。

任職要求：

1.經(jīng)濟、貿(mào)易類專業(yè)優(yōu)先；

2.工作經(jīng)驗3年以上，相關(guān)產(chǎn)業(yè)的招商、企業(yè)服務(wù)等工作經(jīng)驗1年以上；

3.具有較強的產(chǎn)業(yè)研究、項目推進(jìn)文字寫作能力；

4.熟悉產(chǎn)業(yè)發(fā)展、區(qū)域相關(guān)招商政策，具有園區(qū)規(guī)劃建設(shè)經(jīng)驗、熟練掌握CAD等工程專業(yè)軟件者優(yōu)先。

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二、報名條件

（一）基本條件

1.本科及以上學(xué)歷；
2.年齡原則上為45周歲以下（1972年1月1日后出生），特需人才及特別優(yōu)秀人員，可根據(jù)工作需要適當(dāng)放寬年齡條件；
3.有所報崗位的相關(guān)實踐工作經(jīng)驗，具備應(yīng)聘該崗位相適應(yīng)的組織管理水平和協(xié)調(diào)能力，具備勝任該職務(wù)相應(yīng)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平；
4.應(yīng)聘人員身體健康，無不良嗜好，能正常履職；
5.除具備以上基本資格條件外，還應(yīng)符合所應(yīng)聘崗位的具體要求。

（二）否決條件

有下列情形之一的，不得參加本次崗位招聘

1．曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的或行政刑事處罰的；
2．有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
3．尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、事業(yè)人員；
4. 已參加區(qū)內(nèi)競聘并上崗的。

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三、報名方式

本次招聘采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式。

（一）現(xiàn)場報名

報名時間：2017年7月21日至7月26日（非工作日除外）。上午9:00-12:00，下午13:00-17:00；
報名地點：成都國際鐵路港管理委員會；
報名地址：青白江區(qū)香島大道8號自貿(mào)大廈A區(qū)9樓919辦公室；
報名材料：報名者須提交《成都國際鐵路港管理委員會面向社會公開招聘報名表》1份（請在成都青白江網(wǎng)站下載）；
聯(lián)系人：李艷
電話：（028）89339099

（二）網(wǎng)上報名

報名郵箱：ggwrailway2008@163.com；
報名截止時間：2017年7月26日下午17:00；
報名材料：報名者須提交《成都國際鐵路港管理委員會面向社會公開招聘報名表》1份（請在成都青白江網(wǎng)站下載）。

（三）資格審查

審查時間：2017年7月28日下午17:00前；
報名人員須在規(guī)定時間內(nèi)提交相應(yīng)材料以供港管委招聘工作辦公室進(jìn)行資格審查，資格審查需現(xiàn)場審查相關(guān)資料原件，并提交復(fù)印件。對無法到現(xiàn)場參加資格審查的人員，可通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)送相應(yīng)材料的彩色掃描件或照片，經(jīng)審查通過后現(xiàn)場面試前一個小時持審查材料原件到現(xiàn)場進(jìn)行資料復(fù)查。按照人崗相適應(yīng)原則，將對報名人員進(jìn)行資格審查，對通過資格審查人員將通知面試；
審查材料提交郵箱：ggwrailway2008@163.com；
審查材料：《成都國際鐵路港管理委員會面向社會公開招聘報名表》、本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證及從業(yè)經(jīng)歷、主要成果證明文件等材料的原件及復(fù)印件；近期1寸免冠彩色照片1張。

（四）報名須知

每個報名人員限報1個崗位。港管委招聘辦公室負(fù)責(zé)審核報考人員基本條件、任職條件，對符合報名條件人員電話通知面試時間。

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四、考試

通過資格審查的人員參加港管委組織的面試。面試分為初試和復(fù)試兩個環(huán)節(jié)。

（一）初試

初試重在測試應(yīng)試者的專業(yè)知識、專業(yè)水平。初試合格者方可進(jìn)入復(fù)試；
初試時間：2017年7月29日至7月30日上午9:00-12:00，下午13:00-17:00；
地點：青白江區(qū)香島大道8號自貿(mào)大廈A區(qū)9樓。

（二）復(fù)試

復(fù)試時間：2017年8月5日上午9:00正式開始；
地點：青白江區(qū)香島大道8號自貿(mào)大廈A區(qū)9樓一號會議室；
特需人才除按以上程序選聘外，還將按照《成都市青白江區(qū)“蓉歐+”戰(zhàn)略特需人才引進(jìn)辦法（試行）》（青委辦發(fā)〔2017〕14 號）相關(guān)程序執(zhí)行。

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五、結(jié)果公示

擬錄用人員名單將于2017年8月14日在青白江區(qū)政府門戶網(wǎng)站“公告公示”欄公布，并同步進(jìn)行不少于5個工作日的公示。公示期間如有實名反映擬聘入選人員存在不符合任職條件且經(jīng)查證屬實的，取消聘用資格。

六、聘用及薪酬待遇

經(jīng)公示體檢、試用期考核合格的人員，為其辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

高級主管、中級主管、主管薪酬待遇按照《成都國際鐵路港管理委員會薪酬方案》執(zhí)行，將根據(jù)工作人員崗位、業(yè)績、貢獻(xiàn)，按照優(yōu)績優(yōu)酬原則確定薪酬，其中，高級主管原則上不低于20萬/年，中級主管原則上不低于18萬/年，主管原則上不低于15萬/年。薪酬由基本工資、目標(biāo)績效兩部分構(gòu)成，繳納“五險一金”；
引進(jìn)特需人才實行協(xié)議年薪制，根據(jù)聘用崗位類別、崗位重要程度或服務(wù)內(nèi)容、項目情況，采取“一事一議”方式確定年薪，一般在 40萬元至 80 萬元之間。薪酬標(biāo)準(zhǔn)含個人所得稅、“五險一金”等，綜合考慮物價水平等因素，參考同行業(yè)的市場薪酬標(biāo)準(zhǔn)適時進(jìn)行合理調(diào)整。

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七、其他事項

（一）請應(yīng)聘人員在招聘期間保持通訊暢通，并密切關(guān)注青白江區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布的相關(guān)信息。因應(yīng)聘者本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
（二）港管委將同步建立“能進(jìn)能出、能上能下”的常態(tài)化選人用人工作機制，人員一經(jīng)聘用，可根據(jù)其現(xiàn)實表現(xiàn)情況進(jìn)行崗位調(diào)整或解聘。